Когда поднимут зарплату приставам

Программа повышения заработной платы судебным приставам в 2018 году

С 2012 года в государственной системе обеспечения бюджетных организаций произошли довольно серьезные изменения. В мае 2012 года были подписаны такие реформы, как пенсионная, реформа образования, здравоохранения и культуры. Впоследствии она стала называться «Майская реформа».

В планах государства России, с 2012 по 2018 года изменить 2 основных этапа, которые были направлены на улучшение качества предоставляемых услуг населению и условий труда. Помимо этого, планировалось реорганизовать оптимизацию и государственные учреждения.

Законодательством Российской Федерации были установлены новые требования и условия. Они должны быть в соответствии всех рабочих структур, а именно: территория обслуживания, нагрузка, численность населения, которая получает услуги и стандарты предоставляемых услуг.

В большинстве случаев это продолжается сокращениями и закрытием неликвидных организаций. В числе первых — организации в маленьких населенных пунктах страны. На втором этапе планировалось пересмотреть требования к сотрудникам, которые оказывают услуги, а также услуги и повышение фиксированных окладов судебным приставам.

Реальные цифры и расчет заработной платы судебных приставов

В этом году было осуществлено значительное повышение заработной платы судебным приставам. Также поступило предложение от Министра Юстиции Российской Федерации о стимуляции сотрудников предоставлением специальной надбавки за особенный режим работы. Размер заработной платы будет составлять от 50 000 до 150 000 рублей. В 2017 году заработная плата сотрудников суда повысилась на 30%.

На расчет оплаты труда судебным приставам влияют такие факторы, как:

  • условие труда;
  • загруженность;
  • звание;
  • средний размер заработной платы по территории России.

Судебные приставы получают такие же оклады, как и другие обычные люди. Их заработная плата состоит из оклада, должностной надбавки, районного показателя и ежемесячного поощрения. Индексации подвергается только фиксированный оклад, а остальные надбавки и премии от нее не зависят.

Работники суда, которые осуществляют свою деятельность менее года, получают зарплату в размере 14 000 рублей. После этого им присваивается чин и оклад повышается примерно на 1000 рублей. Помимо повышения, сотруднику начисляются надбавки за особенные условия труда, за работу на Севере и Дальнем Востоке.

В Москве по сей день существуют повышающие коэффициенты. Помощники или обеспечивающие специалисты получают более низкие доходы. Их фиксированная ставка равна 2 500 рублей. К нему впоследствии начисляются надбавки и поощрения. Если рассматривать руководство, то их оплата труда сравнительно выше.

Заработная плата старшего пристава колеблется от 30 до 60 тысяч рублей, это зависит от стажа работы. Пристав-исполнитель получает от 15 до 20 тысяч рублей, бухгалтера — от 12 до 14 тысяч рублей, начальник ОУПДС — до 18 000 рублей, сотрудник ОУПДС до 16 000 рублей и секретарь-делопроизводитель от 13 000 рублей.

Что ожидать судебным приставам в 2018 году

Вопрос об увеличении официальных окладов озвучивается не только внутри службы, но и весит на обсуждении чиновников. В процессе повышения окладов в различных сферах деятельности судебные приставы были в стороне. Так как на данную службу нагрузка возросла, в 2018 году будет в обязательном порядке проведена индексация заработных плат судебных исполнителей на предстоящий уровень инфляции.

Многие сотрудники предполагают, что повышение зарплат — это штатная индексация, которая проводится каждый год. В этом году она была равна 5,5%, а это соответствует инфляции.

Если процент инфляции в 2018 году будет таким же, то работники могут не рассчитывать на значительную добавку. Это заявление аргументировано тем, что оклад государственных работников слишком маленький.

Сокращение сотрудников в следующем году не планируется. Если это произойдет, то работа всей судебной системы только ухудшится, так как в обязанности судебных приставов входят одни из самых важных функций.

Если сотрудник будет работать с государственными тайнами, то ему начисляется премия в размере 65% от фиксированного оклада, а за получение каких-либо движений в профессии — 100%. При качественном выполнении работы судебные приставы будут также награждены денежными средствами в виде премиальных.

>Материал по теме:

  • Обзор зарплат 2018 по основным профессиям

Зарплаты сотрудников ФСПП

Доход сотрудника, работающего в ФССП, состоит из должностного оклада, а также различных надбавок и доплат. При начислении зарплаты судебным приставам учитываются следующие факторы:

  • занимаемая должность;
  • присвоенное сотруднику звание;
  • выслуга лет;
  • дополнительные условия работы.

Судебный пристав низшего класса получает зарплату, размер которой меньше среднестатистической по стране. Если рассматривать усредненный показатель месячного заработка всех судебных приставов по РФ, то его размер находится на отметке в 27 — 30 тыс. рублей. А в некоторых регионах зарегистрирован уровень ежемесячной оплаты труда в размере 10 тыс. рублей.

Интересно! Согласно официальным данным, размер зарплаты судебных приставов не зависит от территории, где работает специалист. В реальности же работники на одинаковых должностях имеют различный уровень дохода.

В Москве сотрудник ФССП зарабатывает на несколько порядков выше своего коллеги из отдаленного региона страны. И в последнем случае вопрос о повышении заработной платы судебным приставам стоит, как никогда, актуально.

Увеличение зарплаты судебным приставам

Представители власти начали разрабатывать проекты по повышению зарплаты государственных служащих сферы исполнения судебных решений еще 3 года назад. Частичное повышение заработной платы сотрудникам проводилось в 2014 и 2015 годах.

Однако, при проведении этих реформ не удалось реализовать все планируемые мероприятия и достичь желаемого уровня зарплаты. А события в экономике, произошедшие в 2018 году, свели на нет достигнутый прогресс. В текущем году уровень инфляции поднялся до 15%. Это сделало и без того невысокие доходы судебных приставов еще более незначительными.

В 2018 году глобальных изменений в сфере оплаты труда сотрудников не предвидится. Но в настоящее время на рассмотрение Правительства РФ внесено несколько вариантов реформы, направленной на дальнейшее повышение заработной платы приставов:

  1. Суть первого варианта в том, что оклад нужно оставить на прежнем уровне, но ввести бонус, который будет рассчитываться для каждого сотрудника индивидуально в зависимости от результатов работы. Благодаря этому возможно значительное увеличение зарплаты добросовестных приставов.
  2. Согласно второму варианту предлагается увеличить сами оклады, но уменьшить различные доплаты и премии. Этот вариант нельзя назвать оптимальным, с точки зрения стимуляции сотрудников, но он является наиболее реалистичным в условиях кризиса.

Большинство экспертов склоняется ко мнению, что максимум, на который могут рассчитывать судебные приставы в 2018 году — это рост зарплаты пропорционально уровню официальной инфляции.

Если в 2015 году он составил 8% (фактический — 15%), то, по некоторым данным, в 2018 году он будет равен 12% (фактический — 18%). Реализовать повышение зарплаты планируется путем увеличения премий и надбавок. Однако несложный анализ показывает, что такое повышение не сильно отразиться на размере реального дохода сотрудников ФССП.

Перспективы развития службы судебных приставов в 2018 году

Глобальной реформы службы ФССП специалисты и сотрудники этого ведомства ожидали еще в 2015 году. Ведь именно тогда центральные государственные органы активно занимались совершенствованием сфер здравоохранения, МЧС, оборонного комплекса. Однако, желаемых изменений не произошло.

Сложившаяся экономическая ситуация в стране не дает возможности повысить уровень дохода работников ФССП. Положительные изменения (частичное повышение зарплаты) произойдут, по мнению экспертов, не ранее второй половины 2018 года. И то в случае если повысятся мировые цены на нефть, продажа которой является одним из основных источников дохода бюджета РФ.

Кроме того, 2018 год должен полностью поменять статус службы судебных приставов. Ранее ведомство относилось к Министерству юстиции, а в будущем планируется подчинить его Министерству внутренних дел, что положительно отразиться на престижности профессии, размере зарплаты и дополнительных льготах. Планируется, что заработная плата сотрудников ФССП должна повыситься на 150%.

В текущем — 2018 – году службу судебных приставов ждут значительные и позитивные изменения. Благодаря им не только повысится статус работника и престижность профессии, но и значительно увеличится зарплата.

Зарплата судебных приставов

Есть в современном мире профессии, которые вызывают у некоторых людей страх и напряжение. Особенно они не нравятся тем, кто любит нарушать законы, брать кредиты и забывать о них, а также не платить алименты. Такие люди не любят судебных приставов. Приставы являются государственными служащими. Выясним, сколько платят судебным приставам?

Это довольно серьезная профессия, которой могут обучиться различные люди. Важно лишь соответствовать некоторым критериям:

  • Возраст более 20 лет;
  • Оконченное высшее образование. Желательно, чтобы специальность была юридического профиля;
  • Знание делопроизводства.

Размер зарплаты состоит из оклада, надбавок и премиальных выплат. Пристав, который только устроился на эту должность, может рассчитывать на небольшую оплату труда, примерная его сумма равно 15 000. При этом человек со стажем и опытом может рассчитывать на зарплату до 50 000. Естественно стаж работы и коэффициент играет немалую роль.

Что необходимо, чтобы начать работать судебным приставом?

  • Пройти стажировку в течение 2 недель;
  • Собрать необходимый пакет документации;
  • Пройти тест на интеллектуальные способности;
  • Пройти индивидуальное собеседование для решения о приеме на работу.

Приставы подразделяются на несколько видов в зависимости от особенностей работы:

  • Исполнители, которые занимаются возвратом долговых обязательств и возвратом штрафных санкций;
  • Сотрудники, которые обеспечивают правопорядок в судах;
  • Дознаватели, которые работают с делами о совершенных преступлениях.

Ожидается ли повышение зарплаты судебным приставам в 2019 году?

Расходы на содержание бюджетных организаций обговариваются из года в год. Однако финансирование при этом не увеличивается, а в некоторых случаях даже уменьшается. По мнению государства, это оптимизация, которая необходима, однако ситуация порой накаляется до предельного уровня. При этом власти организовывают различного рода реформы, чтобы максимально сузить количество госслужащих. В итоге штат сокращается, а заработная плата остается на низком уровне.

Службы постоянно повышают уровень требований к сотрудникам. Работы становится больше, так как штат стабильно уменьшается и всю работу уволенных людей перекладывают на оставшихся. Также нередко организации устанавливают платные услуги, которые не закреплены законодательными нормами. В результате таких нововведений происходит значительное сокращение персонала и приставы также попали в эту категории.

Что касается повышения заработной платы, то все его ждут, однако точно сказать, что оно будет не представляется возможным. На сегодня известно то, что сокращения штата судебных приставов в 2019 году не планируется. Это уже замечательная новость, так как люди не будут бояться остаться без работы.

Надбавки к заработной плате также будут насчитываться, как и раньше. Если пристав работает с тайными документами, то к его окладу добавляется надбавка в размере 85%. Профессиональные достижения отмечаются двойным окладом. Ежемесячные премиальные также остаются в силе. Они полагаются тем сотрудникам, которые предоставляют качественные показатели выполнения своих задач. Зарплата судебного пристава-исполнителя зависит от трудового стажа, места трудоустройства и индивидуальных нюансов.

Зарплата судебных приставов в России: последние сведения

Пока ситуация остается неопределенной. Обещанные реформы не получили должной реализации, а работники говорят о том, что положительных изменений не зафиксировали. Проблемы существуют, однако они решаются только на бумаге, не переходя в реальное пространство жизни.

Сегодня наблюдается фактический недостаток финансирования на весь 2019 год. В предыдущие годы наблюдалась такая же картина, поэтому говорить об изменениях не приходится. На содержание выделено 9,5 млрд. Это означает, что повышения заработной платы может быть только за счет инфляции, которая по прогнозам составит около 4,5%. Естественно это не радует государственных служащих, которые ежедневно испытывают эти проблемы на себе.

В 2017 году был принят закон о премиальных для государственных работников. Это дополнение к зарплате, которое начисляется исходя из реализации исполнительных листов. Сумма определяется индивидуально в зависимости от выработки конкретного сотрудника.

На сегодня эта инициатива не работает. Это связано с тем, что судебные приставы ради получения прибыли могут решать рабочие вопросы нечестным путем. Однако для решения не обязательно исключать поощрения, достаточно ввести контроль со стороны служебной организации. Поэтому зарплата судебного пристава в Москве индивидуальна, в зависимости от стажа, места трудоустройства.

Какую деятельность осуществляют приставы для исполнения задания?

  • Исследуют персональные сведения о человеке, который должен выполнить решение суда;
  • Получают данные с места трудоустройства клиента, общаются с его начальством, сотрудниками;
  • Оформляют арест финансовых счетов и других материальных ценностей должника пока не достигнут суммы, которую он обязан погасить;
  • Получают необходимую информацию от правоохранительных органов, миграционной и федеральной службы. Оформляют запрет на выезд за рубеж;
  • При необходимости применяют рабочее оружие или физические приемы для самообороны при оказании сопротивления со стороны клиента. Если человек пытается сбежать, то после предупреждения разрешается применить оружие с целью задержания человека.

Что запрещено делать судебным приставам:

  • Беспокоить человека в ночное время суток и по выходным дням. Общение должно проходить в будние дни с 6 утра до 22 вечера;
  • Хамить, грубить и делать все, что выходит за рамки судебного решения;
  • Забирать имущество, которое не принадлежит ответчику;
  • Описывать и забирать жилье, если другого у должника не имеется. Также запрещено трогать продукты питания, награды, а также любые предметы, которые являются источником дохода должника.

Кто такой судебный пристав

Судебный пристав – должностное лицо, которое следит за исполнением судебных постановлений. Если у вас нет долгов, нет невыплаченных алиментов и все платежи ЖКХ погашали в срок, то возможно, вы никогда и не встретитесь. Граждане часто путают их с коллекторами. Но необходимо уметь различать судебных приставов и коллекторов, в противном случае вы не будете знать своих прав и не сможете защититься от неправомерных действий. Проще говоря, коллектор – частное лицо, которое выкупило ваш долг у финансовой организации и хочет, чтобы вы его погасили до участия суда. Их действия строго регламентированы, и за каждое нарушение должник вправе написать жалобу на коллектора. Судебный пристав начинает свою работу после того, как прошло судебное заседание. Только после этого он получает официальное разрешение суда о взыскании с вас долга. Это непосредственный государственный работник судебной власти.

Существует два вида обязанностей должностных лиц этой профессии. Первые – контролируют процесс судебного заседания, выполняют распоряжения судьи, которые нацелены на поддержание порядка. Вторые виды являются исполнительными приставами. Они занимаются выполнением судебных решений и постановлений.

Профессиональные обязанности

Возможность устроиться на работу в Федеральную службу судебных приставов есть у всех, независимо от половой принадлежности и образования. Хотя стоит отметить, что при приеме на должность исполнителя судебных решений, предпочтение отдается людям с высшим юридическим образованием.

Соискатель должности в ФССП должен учитывать несколько важных условий:

  • У кандидата на должность и у его близких родственников не должно быть судимостей.
  • Также необходимо дать свое письменное согласие на проверку персональных данных.
  • Претенденту на должность судебного пристава необходимо пройти строгую медкомиссию.
  • Также, он должен предоставить справку из наркологического и психоневрологического диспансеров.

Круг профессиональных обязанностей судебных приставов регламентируется Федеральным закон «О судебных приставах» от 21.07.1997 №118-ФЗ.

  • Приставы обязаны обеспечивать своевременное исполнение решений суда.
  • Они должны рассматривать заявления граждан по поводу исполнительного производства и ходатайств.
  • В круг обязанностей судебных исполнителей входит установление местонахождения должника. Поэтому, в рамках действующего законодательства, они могут объявлять в розыск лиц, уклоняющихся от исполнения решения суда, запрашивать нужную информацию у работодателей.

>Какие факторы влияют на зарплату

  • Средняя зарплата по России.
  • Количество исполняемых дел.
  • Звание и стаж пристава.
  • Условия службы.

Реформа службы судебных приставов

Реализация реформы, начатая в 2019 и 2019 годах, показала, что она не лишена определенных недостатков. Кроме того, далеко не все инновации могут быть реализованы в ближайшие несколько лет в полном объеме. Главные «подводные камни» реформы ФССП эксперты видят в таких моментах:

  • главной точкой преткновения остается финансирование, которое в период кризисных явлений в экономике РФ остается весьма ограниченным. На проведение всех обозначенных мероприятий из бюджета страны нужно выделить примерно 9,5 миллиардов рублей. При таких расходах говорить о повышении зарплат пока что не приходится. Скорее всего, в 2019 году зарплаты сотрудников ФССП будут в лучшем случае проиндексированы (причем не более чем на 3-3,5%);
  • мероприятия, связанные с переаттестацией и аккредитацией кадров, проводятся гораздо медленнее, чем было обещано при анонсировании реформы. В службе приставов не спешат проводить кадровые перестановки, так как в ней и так зафиксирована огромная текучка кадров. Если резко внедрить требования касательно профильного образования при текущих окладах, можно лишиться существенной части сотрудников. И это при том, что текущая нагрузка на каждого пристава и так превышает нормативы;
  • как и во многих других сферах, повышение окладов будет сопровождаться уменьшением числа сотрудников в службах ФССП. Эксперты говорят, что Минюст пошел по пути наименьшего сопротивления, решив провести массовое сокращение, в то время как президент велел экономить средства, избегая лишних расходов;
  • довольно неоднозначным остается вопрос, связанный с премиями и бонусами. В 2019 году было предложено выплачивать бонусы по итогам реализации исполнительных производств. Но эксперты полагают, что формировать премиальный фонд из взысканий – значит, стимулировать приставов работать нечестно и агрессивно, чтобы получить как можно большее вознаграждение.

Будет ли повышение зарплаты судебных приставов в 2019 году

Судебные приставы, как представители исполнительной власти, выполняют нужную, но психологически сложную деятельность. Работа по розыску злостных должников, удержанию долгов по просроченным кредитам, неуплаченным алиментам, прочим материальным и финансовым обязательствам, надзор за исполнением судебных актов, решений уполномоченных должностных лиц и органов, обеспечение деятельности судов – это только часть обязанностей, которые выполняются сотрудниками ФССП.

Из-за специфики деятельности работникам этой сферы приходится сталкиваться не только с бюрократическими преградами, огромной загруженностью и переработками, но и негативным отношением должников и взыскателей. Но самая большая проблема структуры – это недофинансирование. Именно низкие зарплаты – основная причина текучки в ФССП.

Рис. 1. Сотрудникам ФССП приходится работать как с должниками, так и истцами

О необходимости повышения престижа государственной гражданской службы президент говорил еще в 2016 г., когда был подписан указ об «Основных направлениях развития государственной гражданской службы на 2016–2018 гг.». Но пожелания так и остались на бумаге. В процессе реформирования структуры ФССП проводилось сокращение штата, укрупнение отделов, вводились новые должности и обязанности, но заработки сотрудников так и остались на прежнем уровне.

После анонсирования в сентябре 2019 г. увеличения ассигнований на «материальную мотивацию» чиновников в 2019–2020 гг. появилась надежда на изменения и в области оплаты труда судебных приставов. Опасения, что новость – это вновь «пустые» обещания, напрасны. Соответствующие суммы уже заложены в проект федерального бюджета на 2019 г., согласно которому на стимулирование труда госслужащих будет выделено в плановом периоде 138,6 млрд руб. В дальнейшем размер ассигнований будет увеличен до 208,9 млрд руб. в 2020 г.

До конца 2018 г. будут подготовлены мероприятия и изменения в законодательстве, согласно которым вырастет не только гарантированная часть денежного содержания служащих ФССП, но и стимулирующие выплаты. Конкретные меры по улучшению системы материального стимулирования будут озвучены Минтрудом после окончательной «проработки вопроса».

На сколько повысят зарплату

Судебных приставов младшего и среднего звена нельзя назвать высокооплачиваемыми работниками. Их заработки существенно отличаются от оплаты труда высшего руководства.

Рис. 2. Сотрудники ФССП обеспечивают работу судов

Поэтому цель реформы – не просто повышение зарплаты судебным приставам в 2019 г. по принципу общей индексации, а доведение доходов всех служащих до приемлемого уровня за счет введения новых или повышения стимулирующих выплат, начисляемых за эффективную работу.

Однако по состоянию на начало ноября 2018 г., схемы начисления новых доплат не известны. Доподлинно известно, что в бюджет следующего года заложен рост окладов всех госслужащих, в том числе и работников ФССП, независимо от ранга и занимаемой должности.

Законом предусмотрен рост обязательной части денежного содержания на 4,3%. Информация о прочих надбавках будет озвучена после утверждения новых законодательных актов, регулирующих правила выплаты заработной платы чиновникам.

Узнайте, как повышение окладов госслужащих отразится на размере государственной пенсии по выслуге лет.

В дальнейшем оклады будут также планомерно расти на 3,8% в 2020 г. и 4% в 2021 г.

Какая будет зарплата судебных приставов

Чтобы понять, как изменятся заработки в структуре ФССП, необходимо разобраться, на какую часть денежного содержания распространяется индексация.

Рис. 4. Судебным приставам приходится постоянно работать с денежными средствами

Базой для расчета зарплат судебных приставов являются оклады:

  • за занимаемую должность;
  • за присвоенный классный чин.

Именно эти значения будут увеличены в 1,043 раза. Кроме этого, повысятся и выплаты, привязанные к окладам:

  • ежемесячное денежное поощрение, приравненное к 1 должностному окладу;
  • ежемесячная надбавка за особые условия гражданской службы, которая исчисляется в процентном выражении к окладу за должность и составляет 120–150% для первых руководителей в аппарате управления, 90–120% для руководящего состава, 60–90% для среднего звена и менее 60% для обеспечивающих специалистов младшего звена.

Что касается дополнительных выплат, премий по результатам работы, прочих стимулирующим платежей, повышение затронет только те прибавки, которые прямо или косвенно зависят от размера оклада.

Таблица 1. Рост окладов за занимаемую должность судебных приставов в 2019 г.

Должность Оклад
2018 г., руб. С октября 2019 г., руб.
В городах федерального значения Межрегионального уровня Местного уровня В городах федерального значения Межрегионального уровня Местного уровня
Аппарат управления
Руководитель территориального органа ФССП – главный судебный пристав субъекта 8 603 7 869 7 169 8 973 8 207 7 477
Заместитель руководителя территориального органа ФССП – заместитель главного судебного пристава субъекта 7 765 7 258 6 471 8 099 7 570 6 748
Помощник руководителя территориального органа 5 597 5 073 5 838 5 291
Начальник отдела 6 295 5 597 6 566 5 838
Заместитель начальника отдела 5 947 5 246 6 203 5 472
Главный специалист-эксперт 4 723 4 926
Консультант 5 421 5 654
Судебный пристав 4 723 4 926
Ведущий специалист-эксперт 4 374 4 562
Специалист-эксперт 4 023 4 196
Старший специалист 1 разряд 4 023 4 196
2 разряд 3 848 4 013
3 разряд 3 675 3 833
Специалист 1 разряд 3 324 3 467
2 разряд 2 976 3 104
3 разряд 2 625 2 738
Структурные подразделения
Начальник отдела –
старший судебный пристав

5 421

5 654
Начальник отдела
Старший судебный пристав

5 246

5 472
Заместитель старшего судебного пристава
Заместитель начальника отдела
Главный специалист-эксперт

4 723

4 926

Судебный пристав-исполнитель
Судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов
Ведущий специалист-эксперт

4 374

4 562
Специалист-эксперт 4 023 4 192
Старший специалист 2 разряд 3 848 4 013
3 разряд

3 675

3 833
Специалист 1 разряд 3 324 3 467
2 разряд 2 976 3 104
3 разряд 2 625 2 738

Второй оклад выплачивается за присвоенный классный чин юстиции или классный чин гражданской службы, который также подлежит перерасчету.

Рис. 5. Классный чин юстиции приравнивается к воинскому званию

Таблица 2. Рост окладов за классный чин приставов

Классный чин Размер оклада, руб.
2018 г. С октября 2019 г.
1 класс 2 класс 3 класс 1 класс 2 класс 3 класс
Присвоенные классные чины гражданской службы
Действительный государственный советник 3 237 3 062 2 886 3 376 3 194 3 010
Государственный советник 2 625 2 450 2 277 2 738 2 555 2 375
Советник государственной гражданской службы 2 012 1 839 1 663 2 099 1 918 1 735
Референт государственной гражданской службы 1 576 1 314 1 227 1 644 1 371 1 280
Секретарь государственной гражданской службы 1052 965 790 1 097 1 006 824
Присвоенные классные чины юстиции
Действительный государственный советник юстиции 3 237 3 062 2 886 3376 3 194 3 010
Государственный советник юстиции 2 625 2 450 2 277 2 738 2 555 2 375
Советник юстиции 2 012 1 839 1 663 2 099 1 918 1 735
Юрист 1 576 1 314 1 227 1 644 1 371 1 280

Для сравнения! Динамика роста должностных окладов и окладов по званию у сотрудников службы исполнения наказания.

Как менялись зарплаты судебных приставов последние 5 лет

С 2014 г. оклады судебных приставов не пересматривались до начала 2018 г., так как индексация государственных служащих была заморожена. Но даже 4%-е повышение в январе 2018 г. не смогло довести уровень дохода сотрудников ФССП до средних зарплат по стране.

А фактические заработки среднего и младшего звена структуры уменьшились за счет урезания премий и надбавок.

Таблица 3. Динамика средних зарплат судебных приставов в 2014–2018 гг.

Год Зарплата, руб.
2014 20 000
2015 17 000
2016 17 500
2017 18 000
2018 18 700

График 1. Динамика заработков судебных приставов в 2014–2018 гг.

Кстати, за этот же период заработки судей выросли на 36–850%.

Запланированное на 2019 г. повышение окладов судебных приставов даст увеличение зарплат на 1 500–2 000 руб. у руководящего состава и 300–900 руб. у среднего и младшего звена.

Такая прибавка к заработным платам не способна исправить положение в структуре ФССП и искоренить коррупцию. Поэтому остается надеяться, что существенные изменения в системе оплаты труда судебные приставы почувствуют после введения новых правил выплаты премий и других стимулирующих платежей.

Как судебных приставов поздравляют с профессиональным праздником, смотрите в видео:

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *