Как написать тулееву письмо

Виртуальная приёмная

  1. Обращения, направленные через «Виртуальную приемную» официального сайта Администрации Кемеровской области, поступают в управление по работе с обращениями граждан Администрации Кемеровской области (тел. 8-384 2-58-57-67).
  2. Перед отправкой обращения в форме электронного документа необходимо корректно заполнить анкету.
  3. В предназначенном для обязательного заполнения поле ввода текста обращения в форме электронного документа суть предложения, заявления или жалобы следует излагать в соответствии со статьей 7 Федерального закона от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 59-ФЗ).
  4. После регистрации обращения направляются на рассмотрение в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу, в компетенцию которых входит решение поставленных в обращении вопросов (пункт 3 статьи 8 Федерального закона № 59-ФЗ). Обращения, поступившие в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, рассматриваются в течение 30 дней со дня регистрации обращения (пункт 1 статьи 12 Федерального закона № 59-ФЗ).
  5. Обращаем внимание на порядок рассмотрения отдельных обращений, предусмотренный статьей 11 Федерального закона № 59-ФЗ. При направлении обращений, касающихся обжалования судебных решений, необходимо иметь в виду следующее. Согласно Конституции Российской Федерации правосудие в России осуществляется только судом. Органы судебной власти самостоятельны и действуют независимо от законодательной и исполнительной властей. Решения судебных органов обжалуются в установленном законом процессуальном порядке. Обращения, в которых содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи, государственный орган, орган местного самоуправления или должностное лицо вправе оставить без ответа по существу поставленных в нем вопросов (пункт 3 статьи 11 Федерального закона № 59-ФЗ).
  6. Ответ на обращение направляется в форме электронного документа по адресу электронной почты, указанному в обращении, поступившему в форме электронного документа (п.4 ст.10 Федерального закона № 59-ФЗ).
  7. Информация о персональных данных авторов обращений, направленных в форме электронного документа, хранится и обрабатывается с соблюдением требований законодательства Российской Федерации о персональных данных (Федеральный закон от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных»).
  8. В случае необходимости в подтверждение своих доводов Вы вправе прикрепить к обращению необходимые документы и материалы в электронной форме либо направить их обычной почтовой связью по адресу: пр.Советский, дом № 62, г. Кемерово, 650064.

Здравствуйте! Я Цыганкова Яна Владимировна, супруга Цыганкова Алексея Юрьевича. У нас очень сложная ситуация с производственной травмой. Дело в том,что мой муж 25.02.2018 года пострадал от производственной травмы на АО «НЗРМК» им. Н.Е.Крюкова, при строповке швеллера для дальнейшей траспортировки балочным краном,была опрокинута стопка со швеллером на обе ноги. Муж находился в состоянии шока,скорую помощь ему после происшествия не вызвали,при нем никак это не было зафиксировано, но сотрудники сами на собственной машине доставили его в Новокузнецкую городскую клиническую больницу № 1, в экстренное отделение т.к. это было воскресение. Врачи осмотрев моего мужа,сделав снимки-постановили что у него сломаны плюсневые кости на правой ноге 1 кость,на левой 1 и 2 кость. Врачи сразу же наложили гипс на обе ноги,заполнили документы и отпустили домой,сказав,что пн нужно обратиться на прием в Новокузнецкую городскую клиническую больницу №22 т.к. по месту работы супруг прикреплен к этой больнице. На следующий день мужу оформили больничный, так же мы указали,что травмы была производственной, в этот же день к нам домой приехал мастер и начальник участка с работы,поговорить с мужем. Но путем сильного давления и угроз,что у нас будут проблемы если муж не напишет «правильную объяснительную» ( дословно) конструктивного диалога не получилось, так же нас запугивали,что мы оформили производственный,а не бытовой больничный. Это было все при свидетелях,которые в тот момент находились у нас дома и могут это подтвердить. Мы не поддались угрозам и супруг в объяснительной описал всю ситуацию на производстве по факту. Далее супруга привозили в больницу ежемесячно на рентген ног и диагноз врача. Хочу обратить ваше внимание на то,что на заводе было произведено расследование и вины моего мужа доказано не было вообще. Работодатели звонили супругу,они знали о том,что он не ходит,что две ноги в гипсу,что передвигаться он самостоятельно не может,но помощи от работодателей мы так и не допросились. Нам с мужем самим пришлось искать инвалидную коляску,каждый раз перед приемом искать машину и людей,кто сможет мужа спустить с 4 этажа отвезти в больницу,занести в больницу и обратно домой. Так же мой муж является нашим единственным кормильцем в семье,т.к. у нас маленький ребенок ему всего 1 год и я нахожусь в декрете,мы арендуем квартиру и после случившегося мы оказались в очень тяжелой ситуации,и помогать нам некому. Мужу платили ежемесячно больничный в размере 9т.р. ( с не большим) это в два раза меньше ЗП. Но объяснили на работе это так,что у мужа маленький стаж работы,по этому и маленький больничный. Когда мы спрашивали о каких-то выплатах и компенсациях,нам работе у мужа ответили,что нам ничего не полагается и мы можем не на что не рассчитывать! Далее 4.05.2018 года мужу сняли гипс,назначили лфк и озокерит и на следующий прием даже не сделав контрольных рентген-снимков 18.05.2018 года моего супруга выписывают с производственного больничного! Врач не слушал жалобы,не дал ни каких рекомендаций.ничего!!! У моего супругу работа вся на ногах,он 12 часов на ногах,но врач даже направление на легкий труд не дал! В этот же день супруг поехал отдавать больничный на работу,начальник ему сказал,на следующий же выходить на работу,потому что его смена. А если не может работать,то пусть пишет заявление об увольнении. Мой супруг на две смены написал отпуск за свой счет(потому что это были сб и вс) и заявление на увольнение на 22.05.2018г. В этот же день мой супруг еле вернулся домой,доехал на такси,и поднимать по лестнице пришлось мне одной на спине,потому что он просто от боли не мог передвигать ногами. Ноги были очень опухший,на вечер и ночь мы естественно прикладывали компрессы и мази,в больницу в этот же день не поехали,потому что был уже вечер и муж бы один не справился,а ехать с ним некому было.К утру 19.05 2018г ноги отошли немного и мы поехали в срочном порядке в больницу т.к. это был выходной поехали опять Новокузнецкую городскую клиническую больницу № 1, экстренно обратились к врачу,он осмотрел ноги и сделал рентген снимки,зафиксировано было растяжение связок и
большие отеки на обеих ногах, порекомендовал лечение и направил в пн опять к тому же врачу,у кого мой супруг и лечился,сказав,что смещение костей очень большой.так не должно быть! В пн. 21.05.2018г с утра я с мужем вместе поехала на прием в Новокузнецкую городскую клиническую больницу №22 к тому же врачу травматологу-ортопеду Понамареву Н.Ю..на прием я зашла вместе с мужем. Мы объяснили всю ситуацию,жалобы,лист обращения и направления из Горбольницы №1 за 19.05.2018г,отдали врачу снимки за этот день. Но врач был не преклонен,утверждая,что у моего супруга все в порядке с ногами,и что он здоров. После долгих споров врач все таки отправил супруга еще раз на больничный и назначил физиолечение. Так же врач нам отдал справку о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве. Где почему то указанно,что у моего супруга сломана всего 1 кость( хотя по факту и по снимкам их 3),а так же нам сказали и в АКТЕ о несчастном случае на производстве указано,что моему супругу нанесли легкий вред здоровью. НО мы не были не на какой комиссии.мы не проходили не какой экспертизы,нам не ставят процент утраты здоровью. Когда мы попросили врача дать направление на МСЭ,нам категорично отказали. В больнице утверждают,что мой муж здоров,но по факту он не может нормально ходить и стоять.Так же разговаривали с врачом о смещении костей, в Горбольнице № 1 сказали,что смещение очень большое,но врач Понамарев пишет в заключении.что смещение допустимое,на вопрос как он это определил,врач ответил: » на глаз». Заявление на увольнение муж отозвал обратно.Потому что не может найти новую работу в таком состоянии. Супругу на прием 1.06.2018г,врач сказал.что по-любому выпишет мужа с больничного.но и работать с такими ногами супруг не может! Мы уже обращались к юристам.все говорят,что наши права нарушены,что с нами поступили не законно,но все юристы просят огромные суммы денег за помощь в нашем деле…а денежных средств в таких размерах у нашей семьи сейчас нет! Мы в отчаянии,не знаем.что делать! Помогите пожалуйста! С уважением семья Цыганковых.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *